Branch manager North

cap NA topjobs

Công ty chuyên về phân phối bánh kẹo

post time Posted 90 months ago

Job description

1. Mục đích công : Hoạch định chiến lược và kế hoạch kinh doanh, các hoạt động của chi nhánh thống nhất với chiến lược và các kế hoạch kinh doanh của Công ty theo
chỉ đạo từ Tổng Giám Đốc. Chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động kinh doanh của Chi nhánh. Chịu trách nhiệm báo cáo trực tiếp cho Tông Giám Đốc.
2. Trách nhiệm chính:
• Chịu trách nhiệm sử dụng , quản lý, bảo toàn và phát triển vốn, tài sản được Công ty giao. Tận dụng mọi nguồn lực của chi nhánh một cách tối ưu.
• Xây dựng, điều hành và quản lý việc thực hiện kế hoạch kinh doanh và chính sách kinh doanh của Công ty; bảo đảm hiệu quả kinh doanh của Đơn vị.
• Nghiên cứu tiếp thị, xây dựng chiến lược tiếp thị, quảng cáo và khuyến mãi, phục vụ hoạt động kinh doanh trong phạm vi kinh doanh.
• Xây dựng, thực hiện và quản lý công tác bán hàng và công nợ theo từng loại khách hàng và cho từng cách phân phối khác nhau trong phạm vi kinh doanh.
• Tổ chức hoạt đông kế toán theo quy định của công ty.
• Thực hiện các chương trình marketing theo kế hoạch của công ty, lập và thực hiện chương quảng cáo khuyến mãi trong phạm vi kinh doanh.
• Thực hiện việc tuyển dụng, đào tạo nhân viên tại chi nhánh
• Theo dõi tình hình kinh doanh và tài chánh tại chi nhánh. Báo cáo kịp thời về văn phòng chính
• Quản lý toàn bộ nhân viên, thực hiện toàn quyền với nhân viên chi nhánh theo chính sách thủ tục nhân sự của công ty.
• Thực hiện theo mục tiêu doanh thu của công ty với chi nhánh, định kỳ hàng tháng báo cáo việc thực hiện.
3. Quyền hạn:
• Quyền về tổ chức nhân sự tại chi nhánh: đề xuất sắp xếp – phân công; tuyển dụng – cho nghỉ việc; khen thưởng – kỷ luật; nâng lương – hạ lương … theo quy định của
Công ty.
• Được quyền cho nghỉ phép, nghỉ việc …đối với toàn bộ nhân viên chi nhánh.
• Ký duyệt các khoản chi phí phục vụ hoạt động kinh doanh theo kế hoạch đã được Tổng Giám đốc phê duyệt trên cơ sở bảo đảm hợp lý và hiệu quả kinh tế, chi tiết được
hợp thức hoá sau đó.
• Ký các văn bản liên quan đến chức năng nhiệm vụ như: Báo cáo tình hình hoạt động, báo cáo Kế hoạch, xem xét Đơn đặt hàng, Bảng báo giá, Đề nghị mua bán,…
• Được quyền chủ động quyết định tình huống kinh doanh tức thời với điều kiện là hoàn toàn chịu trách nhiệm về hậu quả xảy ra.
• Có quyền yêu cầu các bộ phận liên quan hỗ trợ cũng như phối hợp thực hiện nhiệm vụ của Đơn vị mình một cách hiệu quả.

Requirement
1. Học Vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Marketing
2. Giới tính : Nam, tuổi từ 30 đến 45
3. Kinh Nghiệm:
• Chuyên môn: Có kinh nghiệm trên 10 năm trong lĩnh vực FMCG, .
• Chuyên ngành: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Giám đốc kinh doanh hoặc Giám đốc nhãn hàng tại các công ty chuyên phân phối các sản phẩm tiêu dùng nhanh mảng
bánh kẹo. Có mối quan hệ tốt, sâu, rộng với các Nhà phân phối trong thị trường Miền Bắc.
• Yêu cầu về kỹ năng:
- Có kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, giám sát, quản lý điều hành tốt, đào tạo nhân viên.
- Có kỹ năng quản lý dịch vụ khách hàng, tài chính, nhân sự.
- Có kỹ giao tiếp, thuyết phục khách hàng tốt.
- Có khả năng tổng hợp, phân tích, đánh giá và dự báo về thị trường.
- Có khả năng làm việc động lập, làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc và thách thức trong cạnh tranh.
4. Phẩm chất:
- Năng động, nhiệt tình, và cầu tiến, ham học hỏi.
- Có tính quyết đoán và tinh thần trách nhiệm.
- Có tính trung thực
- Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh.
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả, sáng tạo trong công việc.
- Tinh thần, thái độ phục vụ KH.
Working time : Thứ 2 đến Thứ 7 (8h sáng đến 5h chiều)